Бодайбо. Вакансии. Требуются

Машинист экскаватора гидравлического с прямой лопатой “Сat 385 C-FS”
Слесарь-ремонтник ЗИФ.
Машинист экскаватора PC-220.
Заместитель главного маркшейдера.
Машинист бульдозера Т-170.
Заместитель главного механика по автотранспорту.
Машинист дизельной электростанции.
Машинист дробильно-помольно-сортировочных механизмов.
Водитель категории ВСДЕ+ ДОПОГ на опасные грузы.
Фильтровальщик.
Водитель автомобиля БелАЗ.
Электромонтер по обслуживанию электрооборудования.
Водитель погрузчика БелАЗ 7822, МоАЗ/ZL30G.
Слесарь по ремонту автомобилей.
Слесарь по обслуживанию и ремонту оборудования.
Машинист автогрейдера САТ 16 М.
Водитель автосамосвала 773D “Сaterpiller”.
Электрогазосварщик для работы на участке в г.Алдан.
Машинист бульдозера “Сaterpiller”.
Заместитель главного механика по горнотранспортной технике.
Пробоотборщик.
Оператор АЗС.
Повар.
Плавильщик.
Слесарь по ремонту ДВС.
Слесарь -ремонтник топливной аппаратуры.
Токарь.
Химик.
Концентраторщик.

Условия труда (регион места работы, график, отпуск, командировки): Иркутская область Бодайбинский район. Работа в компании круглогодичная, постоянная. На предприятии введены графики сменности, обеспечивающие непрерывное производство сменами равной продолжительности, с суммированным учетом рабочего времени в рамках учетного периода 1 месяц. Продолжительность смены 12 часов с перерывом для отдыха 2 часа. Работникам предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск в соответствии с действующим законодательством

Величина испытательного срока: два месяца.

Размер заработной платы (оклад, премии, проценты, бонусы): Заработная плата, без учета премий, выплачивается ежемесячно. Ежеквартально производится премирование в размере до 100% от суммы, начисленной за квартал заработной платы, в зависимости от квалификации работника и выполнения плановых заданий. С учетом ежеквартального премирования, предусмотренных законодательством РФ и действующим на предприятии положением об оплате труда, среднемесячная заработная плата составляет от 42 000 рублей.
Дополнительно по окончании года: при выполнении плана и положительных результатов работы выплачивается: вознаграждение за общие результаты работы за год в размере заработной платы и за выслугу лет в % отношении от стажа работы от 10 до 200%.

Возможные льготы:
оплата стоимости проезда работнику предприятия к месту использования отпуска один раз в два года.
выплачивается единовременная материальная помощь работникам предприятия в определенных “Положением” случаях.
один раз в два года работникам предприятия оказывается материальная помощь на санаторно-курортное лечение.

Обсудить на форуме

Подписаться на новости блога

Прислать свое резюме

Поделиться в социальных сетях:


Получать вакансии на почту

11 комментариев к “Бодайбо. Вакансии. Требуются”

  1. Аркадий

    Водитель кат.В,С стаж по тк 4г фактич. с 1996г самосвалы.шахты разрезы. Уголь, порода. любые условия.

  2. Нурсина Карамурзина

    есть желание работать оператором азс,имеются все документы,нет стажа.

  3. Водитель кат.В,С с 2006 года, 2 высш.образования.Есть желание работать вахтой!гражд. Узбекистана. Без вредных привычек.

Добавить комментарий для Артур Отменить ответ

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *